Tras la inauguración, la primera mesa de la jornada de presentación del Anuario Corresponsables 2022 se ha centrado en el liderazgo y la innovación como claves de la ESG y la comunicación responsable. Esta sesión ha contado con Ricardo Martín, Director General de Corresponsables, como moderador.
La primer en intervenir ha sido Clara Roig, Operational Marketing & Sustainability Manager Southern Europe de Carburos Metálicos, quien ha citado que el propósito como compañía es “reunir a personas que colaboran e innovan para ofrecer soluciones a los mayores retos energéticos y medioambientales. Este propósito se va trasladando desde los líderes a toda la organización”. Clara Roig ha destacado varias iniciativas de comunicación interna como la revista corporativa donde hay una sección permanente dedicada a la Sostenibilidad. También ha destacado que “el equipo directivo se reúne periódicamente para compartir y revisar el estado de las acciones y proyectos de Sostenibilidad, además celebramos la semana de la sostenibilidad, entre otros eventos”. Clara Roig ha concluido que “todas estas acciones hacen que la Sostenibilidad se incorpora a la cultura de nuestros empleados y forme parte del día a da” y ha añadido que “nuestro objetivo de sostenibilidad implica reducir un tercio la intensidad de las emisiones de CO2 para 2030”.
Le ha seguido Ruth Sergi, Head of Shopper Marketing and Sustainability Consumer Brands de Henkel Ibérica. Sergi ha señalado que “el liderazgo en Sostenibilidad tiene que venir desde arriba, desde la propia filosofía de la empresa y esto es lo que vivo en Henkel”. En este sentido, Sergi ha explicado que “el líder de Sostenibilidad en Henkel es nuestro propio CEO, es la persona que lidera los proyectos que luego lleva a cabo la empresa”. Asimismo, Ruth Sergi ha destacado la historia de la compañía y su compromiso pionero con estos temas: “Desde 1940 existe una guardería para los empleados de Henkel y desde 1960 se registra el agua en la fábrica de Alemania. Por eso forma parte de nuestra misión”.
Finalmente, también ha destacado el proceso de innovación de Henkel “que debe incluir objetivos, ambiciones y hechos en relación a la Sostenibilidad”. Sergi ha remarcado que “invertimos un 3% de nuestros beneficios en estos temas para poder mejorar. Esto es clave para tener éxito en el ámbito del ESG”.
Posteriormente, Ester Mateu, Directora de Procesos de NACEX, ha apuntado que “la implicación de la alta dirección de NACEX es muy importante para nosotros. Gracias a su implicación estamos logrando poner la Sostenibilidad encima de la mesa para que todos los trabajadores puedan aportar sus ideas y adoptar esa conciencia colectiva para ser más sostenibles. Todo ello, con esa implicación del Director General hasta los empleados, proveedores y trabajadores”.
Mateu ha destacado dos factores imprescindibles para su compañía: “La calidad del servicio, y de unos años para acá, la Sostenibilidad de este servicio”, y ha asegurado que “todo ello ha provocado adoptar la innovación en nuestra cultura. Un ejemplo de ello es la inteligencia artificial, gracias a la cual mejoramos nuestras rutas y las hacemos más eficientes”.
La Jornada Corresponsables puede seguirse vía streaming a través de este enlace: https://twitter.com/i/broadcasts/1BdGYyvLPWYGX
Ya se han superado los 15.000 espectadores.
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