Euro-Funding ha presentado en Madrid su Plan de Sostenibilidad 2023-2025.
El acto ha comenzado con la intervención de Mónica Arellano, directora del área de Medio Ambiente y Sostenibilidad de Euro-Funding, quien ha destacado la importancia de que las empresas, independientemente de su tamaño, implanten políticas de sostenibilidad. “La sostenibilidad ya no es una opción. Y no solo porque la normativa lo imponga, sino porque son los propios clientes los que comienzan a demandar ciertas certificaciones antes de comenzar a trabajar con nuevos proveedores. El objetivo actual de las empresas debe ser integrar la sostenibilidad en su modelo de negocio”, ha señalado Mónica.
A continuación, Laura García Gómez, responsable de Marketing y Comunicación de Euro-Funding y miembro del Comité de Sostenibilidad, ha realizado una breve exposición de la hoja de ruta ESG de la compañía. El Plan de Sostenibilidad se ha elaborado a partir de un análisis a través de entrevistas y encuestas en las que se han identificado los principales impactos y las expectativas de los grupos de interés de Euro-Funding. Con ello, se han definido seis compromisos a desarrollar de aquí a 2025:
- Gestión responsable del medioambiente.
- Impulso a la innovación interna y de sus clientes.
- Fomento del orgullo de pertenencia y mejora la retención de talento.
- Desarrollo de la comunidad a nivel social e incorporación al mundo laboral.
- Gobernanza transversal.
- Y favorecer la estrategia de comunicación ESG.
Laura también ha querido destacar que el Plan de Sostenibilidad 2023-2025 será evaluado anualmente y comunicado a la sociedad.
Impacto social y colaboración con los grupos de interés
Una de las organizaciones con las que Euro-Funding ya está colaborando es Hogar-Sí. Raquel Díaz Hurtado, responsable de Alianzas Estratégicas de esta fundación, ha participado también del acto de presentación, explicando una de las iniciativas que ha incorporado Euro-Funding a su Plan de Sostenibilidad. Se trata de un programa de mentoría por el que trabajadores de la compañía guiarán a personas en proceso de reinserción laboral en la elaboración de un CV, para prepararse entrevistas de trabajo, etc.
El acto ha terminado con un coloquio moderado por Mónica Arellano en el que Raquel Díaz, ha podido dialogar con Susana Posada, vicepresidenta de DIRSE (Asociación Española de Directivos de Sostenibilidad) y Andrés Dulanto, redactor jefe de la Agencia EFE. En este espacio de debate, Susana ha destacado el cambio que se ha experimentado en los últimos años desde el punto de vista de las empresas a la hora de enfocar la sostenibilidad: “Tenemos que acelerar esa transición sostenible de cara a cumplir los objetivos de la UE que, aunque parezcan muy a largo plazo, requieren inversiones importantes. Y aunque la normativa es muy importante, es más importante es el seguimiento de la misma”.
Por su parte, Andrés Dulanto, ha comentado lo relevante que es comunicar y dar visibilidad en los medios de comunicación a las prácticas de sostenibilidad para que así, la sociedad lo vea y sea consciente de que “es una realidad y una necesidad”.
PLAN DE SOSTENIBILIDAD DE EURO-FUNDING.
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