¿Para usted es importante una gestión responsable y sostenible de su negocio? ¿Por qué?
En la actualidad, una gestión responsable y sostenible es esencial no sólo en la organización de eventos, sino para cualquier ámbito de nuestras vidas. Al fin y al cabo, sólo una gestión sostenible implica la continuidad de la vida. Además, la sostenibilidad no sólo engloba el ámbito medioambiental o social.
En el mundo empresarial, implica también la sostenibilidad en el ámbito económico, siendo esta clave para la viabilidad de la empresa a largo plazo. También considero que la sostenibilidad no sólo es ética, sino que también afecta a la reputación, la atracción de talento e incluso la lealtad del cliente. En resumen, creo que aportar prácticas responsables es fundamental para preservar recursos y garantizar un futuro sostenible.
¿Podría enumerarnos las principales buenas prácticas que desarrolla su agencia en el ámbito de la responsabilidad social?
Desde MCI Spain llevamos a cabo la responsabilidad social a través de distintas acciones. En primer lugar, reducimos desperdicio donando material excedente de eventos a organizaciones locales. Además, respaldamos financieramente a estas organizaciones para fortalecer la comunidad. También estamos trabajando en un sistema de gestión de acuerdo con la ISO 20121 en eventos sostenibles, asegurando así estándares de sostenibilidad y responsabilidad social.
¿Cuáles son los principales retos de futuro y desafíos sostenibles en su negocio?
Es evidente que nuestro sector es uno de los más atacados a nivel de malas prácticas en sostenibilidad. Es por eso que uno de los mayores retos que tenemos es convertir esta visión, haciendo ver a la sociedad que es posible la sostenibilidad dentro de nuestro sector, y no solo eso, sino que puede ser una herramienta de sensibilización muy potente. No obstante, tenemos el desafío de que necesitamos proveedores sostenibles o que estén en el proceso de serlo.
Esta entrevista forma parte del Dosier Corresponsables: Agencias Sostenibles, en colaboración con AEVEA.
