«RTVE apuesta por un modelo de cultura corporativa que integra la diversidad en la estrategia de la empresa»
Entrevistamos a Jorge de San José Torija, Director de Recursos Humanos y…
“Para Allianz la Diversidad y la inclusión son un eje clave”
Entrevistamos a Virginia Cadenas Lobete, Digital Learning Advisor y Champion de Diversidad…
“Transformar y adaptar la gestión de las personas a la realidad en la que vivimos”
Entrevistamos a Úrsula Mariategui, Responsable de Diversidad, Equidad e Inclusión en Leroy…
“Una cultura inclusiva que fomente el talento para alcanzar la mejor versión de los equipos”
Entrevistamos a Ana Porras, responsable de RSC, Community Investment, Sustainability and Diversity…
“El objetivo es común para todos: la cohesión social y económica de nuestra región y en ese objetivo común todos somos cocreadores y corresponsables”
Maite Seoane, Responsable Formación y Empleo y RSC de la Federación de Empresas…
“Empoderar a nuestra gente y crear cultura y comunidad para ampliar el impacto equitativo”
Entrevistamos a Silvia Koehler, directora de Recursos Humanos de BASF en España y Portugal,…
«MWCC es una asociación comprometida con la sociedad cuyos estándares ESG son integrados en todos los proyectos»
Entrevistamos a David García Núñez, Presidente de MWCC
“Hemos ayudado a empresas y organizaciones del tercer sector a crear una visión global, gracias a acompañarlos en la creación de sus propias agendas ODS”
Javier Goikoetxea, socio cofundador de BIKO y experto en métricas de impacto
“Los pilares del Código Ético del Museo Thyssen-Bornemisza, y de su compromiso con la sociedad, son la Sostenibilidad y la transparencia”
Evelio Acevedo, director gerente del Museo Nacional Thyssen Bornemisza
“En FM Logistic queremos ser líderes de la cadena de suministro omnicanal y sostenible en 2030”
Pablo Gómez, director general de FM Logistic Iberia
