La Nueva Escuela Mexicana: Innovación Educativa a Través del Juego y la Capacitación Docente
aeioTÜ, en colaboración con Robotix y Educación para Compartir (EpC), presentó los resultados de la Colección Pedagogía y Juego: Talleres para fortalecer la práctica profesional docente, una iniciativa alineada con la Nueva Escuela Mexicana y la Estrategia Nacional de Formación Continua 2024. Esta colección consta de tres talleres diseñados para docentes y líderes educativos, con metodologías basadas en el juego, la cooperación y el aprendizaje activo, buscando crear entornos educativos inclusivos y de calidad. Los talleres abordan temas como ambientes favorables para el aprendizaje (aeioTÜ), aprendizaje basado en proyectos (Robotix) y estrategias lúdicas para fortalecer habilidades socioemocionales (EpC). Hasta ahora, han acreditado a más de 8,264 maestros y líderes en diversos estados de México, consolidándose como una herramienta clave para transformar la educación y fortalecer los procesos de inclusión educativa.
El Hotel One & Only Mandarina en México mejora la experiencia de los huéspedes con tecnología de Honeywell
Honeywell está revolucionando la industria hotelera al implementar tecnologías avanzadas en el hotel ONE & ONLY Mandarina en Riviera Nayarit, México, logrando reducir su huella de carbono mediante el sistema de gestión de energía INNCOM. Este sistema automatiza procesos clave como iluminación, ventilación y consumo energético, optimizando la eficiencia operativa y disminuyendo costos. En sus 114 villas de ultra lujo, INNCOM ajusta automáticamente servicios según la ocupación, permitiendo un ahorro energético significativo, personalización de la experiencia del huésped y mejora en la toma de decisiones operativas. Los huéspedes disfrutan de un control intuitivo de temperatura e iluminación, elevando su comodidad y satisfacción, mientras el hotel se alinea con los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Este éxito ha contribuido a que el hotel sea reconocido como el N.º 1 en América del Norte y N.º 8 a nivel mundial en The World’s 50 Best Hotels 2023, destacando el compromiso de Honeywell con la sostenibilidad y la transición energética.
Presentan resultados de iniciativa sustentable que potencializa la cafeticultura mexicana
En el Foro del Café, celebrado en Casa Cemefi, se presentaron los avances de la iniciativa KAJVE Café Sustentable, impulsada por BASF, UNESCO y la ONG Solidaridad, que ha transformado la cafeticultura en Chiapas durante los últimos cinco años. El programa ha beneficiado a más de 2,300 cafeticultores mediante tecnología, capacitación y prácticas agrícolas sustentables, logrando incrementar la producción hasta un 35% por hectárea y mejorar la calidad del café, alcanzando de 82.5 a 84.7 puntos en evaluaciones internacionales. Además, ha reducido un 80% la Demanda Química de Oxígeno (DQO) en aguas residuales, conservando los recursos hídricos y minimizando la contaminación. Este modelo, alineado con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, también protege el patrimonio cultural de las comunidades y mejora su calidad de vida, reforzando prácticas tradicionales y abriendo oportunidades en mercados premium, lo que eleva la competitividad y permite a los productores acceder a precios más justos.
Tendencias en iluminación profesional 2025: innovación, automatización y bienestar
La iluminación artificial es fundamental en la vida moderna, no solo por extender las horas del día, sino también por su impacto en el bienestar, la productividad y el diseño de espacios. Según Statista, el mercado mexicano de lámparas y luminarias crecerá a una tasa anual del 9.37% entre 2024 y 2029, alcanzando los 304 millones de dólares. En este contexto, Juan Carlos Laso, CEO de Grupo Construlita, destaca cinco tendencias clave que marcarán el sector en 2025: eficiencia energética y sostenibilidad, con soluciones LED y materiales reciclables; iluminación inteligente y automatización, facilitando el control mediante IoT y plataformas como Construlita Connect; diseño sostenible, con énfasis en minimalismo y formas geométricas; adaptación a espacios multifuncionales, promoviendo sistemas flexibles y ajustables; y la iluminación como elemento artístico, integrando luminarias escultóricas y creativas en sectores como retail y hospitalidad. Estas tendencias reflejan el compromiso del sector con la sostenibilidad, la eficiencia y la innovación tecnológica, posicionando a los profesionales como líderes del cambio en la industria de la iluminación.
Xepelin asegura que cerrar bien el 2024 es iniciar bien el 2025: Ofrece herramientas gratuitas online para lograrlo
El cierre del año es un momento clave para que las empresas mexicanas evalúen su desempeño y se preparen ante un 2025 desafiante, marcado por un crecimiento del PIB de 1.8%, una inflación del 4.7% y una alta volatilidad económica. Xepelin ofrece herramientas financieras avanzadas y sin costo que permiten consolidar información clave, como flujo de efectivo, concentración de clientes y evolución del margen, facilitando decisiones estratégicas basadas en datos precisos. Estas soluciones democratizan el acceso a tecnologías como la inteligencia artificial y la automatización, ayudando a las empresas a mejorar su rentabilidad, reducir riesgos y fortalecer su cadena de suministro, garantizando una planificación más efectiva y resiliente para el futuro.
Celebran Coppel y Fonart 14 años de trabajo conjunto en favor de los artesanos de México
Grupo Coppel y FONART celebran 14 años de colaboración en apoyo al arte tradicional mexicano, beneficiando a más de 7,500 artesanos con la adquisición de más de un millón de piezas. En 2024, Coppel invirtió 5 millones de pesos para adquirir 20 mil artesanías que serán exhibidas y entregadas como premios en su concurso “Navidad Millonaria”, vigente del 19 de noviembre al 6 de enero, donde clientes participarán con compras mayores a $650 pesos. La alianza fortalece la economía de comunidades artesanas y promueve su patrimonio cultural, con piezas representativas de Jalisco, Guerrero y Oaxaca, impulsando la visibilidad del arte mexicano y beneficiando a más de 3 mil familias a lo largo de esta relación.
Another es reconocida como uno de los “Mejores Lugares para Trabajar LGBTQ+ 2025” por Human Rights Campaign
Por segundo año consecutivo, another, agencia de comunicación estratégica líder en América Latina, obtuvo el puntaje máximo de 100 en el programa HRC Equidad MX de Human Rights Campaign (HRC), siendo reconocida como uno de los “Mejores Lugares para Trabajar LGBTQ+ 2025”. Este galardón destaca el compromiso de la empresa con la inclusión y equidad, ofreciendo un ambiente seguro y respetuoso para la comunidad LGBTQ+. El reconocimiento fue posible gracias a políticas inclusivas, programas de apoyo y un entorno que celebra la diversidad, consolidando la visión de another de construir espacios laborales donde todos puedan prosperar. Yusuf Laroussi, Chief of Staff, reafirmó el compromiso de la agencia con el respeto, la equidad y la diversidad, asegurando que seguirán liderando en la promoción de un ambiente inclusivo.
Accede a más información responsable en nuestra biblioteca digital de publicaciones Corresponsables.
