La CONFIEP reconoció la labor de cinco mujeres que, al liderar empresas y organizaciones de la sociedad civil, impulsan la equidad de género, el empoderamiento económico de la mujer y el desarrollo del país. Esta iniciativa del mayor gremio empresarial peruano se instauró en 2018 para visibilizar una agenda por la equidad en las empresas y en la sociedad. Esta distinción se dio en cuatro categorías: Pequeña Empresa, Emprendimiento Gran Empresa y Sociedad.
Es así que la institución reconoció a Roxana Palacios, Gerente de Corporación Inoxidables Perú SAC, en la categoría Pequeña Empresa; Linda Karen Rivera García, Gerente de EMEXPRESS, en la categoría Emprendimiento; María Jesús Hume Hurtado, Presidenta del Directorio de AFP Integra, en la categoría Gran Empresa; Marilú Martens Cortés, Directora Nacional de CARE Perú, y Marlene Molero Suarez, Directora de GenderLab, en la categoría Sociedad.
El presidente de la CONFIEP, Alfonso Bustamante Canny, sostuvo que es necesario incluir a la mujer en la agenda del desarrollo para contribuir al cierre de aquellas brechas que les impiden gozar plenamente de sus derechos. “Las mujeres ejercen un rol importante en nuestra economía por su gran capacidad de liderazgo y la contribución que realizan día a día. Desde la CONFIEP, seguiremos trabajando para construir un país con igualdad de oportunidades para todos. Solo así podremos avanzar hacia el desarrollo de nuestro país”, destacó.
Por su parte, la primera vicepresidenta de la CONFIEP y presidenta de la Asociación para el Fomento de la Infraestructura Nacional, Leonie Roca, sostuvo que “las mujeres que hemos alcanzado posiciones de visibilidad, tenemos la responsabilidad de compartir con las más jóvenes nuestras experiencias. Debemos demostrarles, con nuestro ejemplo, que podemos alcanzar nuestros sueños si trabajamos unidas y los fijamos como metas”.
Ana María Choquehuanca, segunda vicepresidenta de la CONFIEP y presidenta de la Asociación PYME Perú, destacó el gran esfuerzo que realizan muchas mujeres al dirigir la actividad económica en sus organizaciones. “El 41% de las pequeñas empresas son lideradas por mujeres. Dicho liderazgo que ellas ejercen es fiel con el compromiso que tienen con la sociedad, y eso es algo que debemos seguir promoviendo para que nuestro país se dirija hacia las sendas del desarrollo”.
Asimismo, Igor Garafulic, Coordinador Residente de las Naciones Unidas en el Perú, destacó la iniciativa desarrollada por la CONFIEP y afirmó que incorporar la igualdad de género no es algo que va a suceder de manera espontánea. “De esto hay que preocuparse y aprovechar cada uno de los momentos que uno puede para impulsarlo”, señaló.
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